Een werknemer mag niet meer dan 40 uur werken, want dan kan de werkgever aansprakelijk gehouden worden voor een opgelopen burn out. Zo oordeelde het Hof afgelopen week.
De zaak betrof een werkneemster die in 1993 in dienst trad. In 1999 viel ze uit met een burn-out. In 2000 werd haar een volledige WAO-uitkering toegekend. Per mei 2010 werd de arbeidsovereenkomst opgezegd.
De werkneemster hield haar werkgever aansprakelijk omdat ze de burn-out opliep door een te hoge werkdruk. De kantonrechter concludeerde dat de burn-out inderdaad was veroorzaakt door de werkzaamheden, maar wees de vordering tot schadevergoeding af omdat de werkgever volgens de kantonrechter aan de zorgplicht had voldaan.

Groot probleem

Het is niet uitzonderlijk dat een werknemer de werkgever verantwoordelijk houdt voor zijn of haar psychologisch leed, beaamt ook Imke Arts, advocate arbeidsrecht in het programma BNR Carriere. Volgens Willem van Rhenen, bedrijfsarts bij 365 zijn burn outs een groot probleem in Nederland: "Zeker 10 procent van onze beroepsbevolking loopt met een burn out."

Symptomen

Toch is het vaak lastig te constateren of er daadwerkelijk sprake is van een burn out, of dat het gaat om ernstige vermoeidheid. Volgens Willem van Rhenen zijn er toch drie belangrijke symptomen te noemen: "Wanneer iemand sneller moe is, cynisch doet over het werk en het gevoel heeft minder competent te zijn, kan er sprake zijn van een burn out".

Aansprakelijkheid

Managers en andere leiddinggevende moeten daarom ook extra alert zijn op de geestelijke gesteldheid van hun werknemers. Op die manier kan er tijdig aan de zorgplicht worden voldaan. Imke Arts, advocate arbeidsrecht bij eerlijk arbeidsrecht, richt zich tot de werkgever: "Zorg ervoor dat de schade wordt beperkt en zorg dat de werknemer goed wordt gefaciliteerd om de medische problemen te ondervangen."

Toch kunnen werkgevers zich niet voor 100 procent dekken voor aansprakelijkheid. Het gouden advies aan de werkgever volgens advocate Imke Arts: "Monitor het welzijn van je werknemer".

Beluister rechts het fragment met advocate Imke Arts en bedrijfsarts Willem van Rhenen