Arbeidsmarkt6 mrt '18 14:33Aangepast op 6 mrt '18 15:10

Vertrouwenspersonen vaak gedwarsboomd

Auteur: BNR Webredactie

Vertrouwenspersonen kunnen hun werk vaak niet goed doen, omdat ze in de weg worden gezeten door hun werkgever. Soms komen ze zelfs zelf in de problemen, blijkt uit een enquête van de Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen.

Het gebeurt veel vaker dan gedacht dat vertrouwenspersonen hun werk niet goed kunnen doen, zegt Leo ten Brink, voorzitter Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen. 'En dat komt omdat ze niet als een noodzakelijk goed worden gezien, maar eerder als een noodzakelijk kwaad. En dat heeft tot gevolg dat de drempel die juist heel laag moet zijn om naar een vertrouwenspersoon te gaan, nu nog eens een keertje extra wordt verhoogd.'

Uit het onderzoek blijkt dat 10 procent van de vertrouwenspersonen wordt teruggefloten door de werkgever, maar dan gaat het om de interne vertrouwenspersonen, dus die een dienstverband hebben met hun werkgever. Maar 23 procent van de externe vertrouwenspersonen, die dus worden ingehuurd, worden ook tegengewerkt, zegt Ten Brink.

Wettelijke bescherming

Ten Brink vindt dat vertrouwenspersonen wettelijke bescherming nodig hebben, zoals leden van een ondernemingsraad ook hebben via de Wet op de Ondernemingsraden. 'En iets dergelijks zou ook voor vertrouwenspersonen moeten gebeuren, in het kader van de Arbowet, dat hun rechtspositie gewoon veilig is. Dan zal zo'n werkgever veel minder dwars kunnen zitten dan nu het geval is.'

Gerelateerde artikelen