Lees ook | Liveblog Coronacrisis
Nu de crisis langer duurt maakt de aanvankelijke solidariteit tussen werkgevers en werknemers meer en meer plaats voor onderlinge spanning, zegt Biesheuvel. Dat is logisch, omdat iedereen in deze fase op zoek is naar houvast. 'Het is vooral het loon en het vakantiegeld in de maand mei. Er is geen werkgever die de werknemer het recht op vakantiegeld wil ontnemen, maar als je de liquiditeit niet hebt, wordt het heel ingewikkeld.'
Beluister ook | Zakendoen | Hans Biesheuvel
Spelregels
Ondernemers hebben dan ook snel duidelijkheid nodig over een tweede steunpakket van de overheid. Dit steunpakket moet veel ruimer zijn dan het eerste steunpakket, bepleit hij. 'De spelregels moeten ongelofelijk duidelijk zijn. En er moet maatwerk komen voor de partijen die in de eerste ronde buiten de boot vielen, zoals startups en scale-ups. Zo zorg je dat bedrijven die niet aan het omzetcriterium kunnen voldoen toch beoordeeld kunnen worden op andere criteria.'
