Distributie Albert Heijn weer op volle sterkte
Albert Heijn en FNV Bondgenoten zijn het eens over een nieuwe cao voor distributiemedewerkers. FNV-bestuurder Ron Meyer spreekt van 'reusachtige verbeteringen'.
Tot nu toe kon het supermarktconcern niet voldoen aan de wensen van de vakbond, maar de ontslagbescherming van vaste medewerkers is volgens Meyer beter beschermd. Ook de werkzekerheid voor uitzendkrachten gaat erop vooruit.
De loonsverhoging van 3,5 procent over twee jaar, die eerder met CNV Vakmensen overeen werd gekomen, blijft ongewijzigd.
Zekerheid het
belangrijkste
Meyer
spreekt van een compromis. ‘De koopkrachtverbeteringen zijn niet gelukt’, erkende
hij vanochtend op BNR. ‘Zekerheid is het allerbelangrijkst, zowel voor de vaste
krachten als de uitzendkrachten. Daar zijn reusachtige verbeteringen in gemaakt.’
Als voorbeeld gaf hij de ontslagbescherming tot 2020 voor vaste medewerkers. ‘Dat was belangrijk omdat Albert Heijn gaat mechaniseren na 2016. Tot 2020 hebben vaste medewerkers bij ontslag het recht op anderhalf keer de kantonrechtsformule. Dat is heel bijzonder.’
Nederlands leren
Ook
voor de flexwerkers breken zekerdere tijden aan, vindt Meyer. ‘Het is nu nog
interessant om ze er een half jaartje uit te schoppen en ze dan weer tegen het
laatste loon aan te nemen, omdat dat laatste loon overgaat in een hoger loon.’
Voor 200 uitzendkrachten, onder wie de stakers, is ruimte voor een vast contract. Daarnaast krijgen ze de mogelijkheid om Nederlands te leren.
