De supermarkten worden onderzocht op kartelvorming, omdat ze de lonen hebben verhoogd, gezamenlijk, maar buiten de cao om. Er zou een soort Europese AFM moeten komen, zeggen experts. En MKB-bedrijven zijn gestopt met investeren.
De werkloosheid is in januari gedaald, daarnaast is het consumentenvertrouwen gelijk gebleven en is er afgelopen december meer geïnvesteerd. Dat blijkt uit de nieuwste cijfers van het CBS.
Een groep van 122 experts waarschuwt dat ondernemers nu moet beginnen met nadenken over hun belastingschuld. Het was circus bij het Gerechtshof in Den Haag, over de avondklok. En het Hof in Amsterdam werd bepaalde dat de bezorgers van Deliveroo werknemers zijn.
Er blijft een onverminderd tekort aan financiële professionals. Het aantal vacatures is eind 2020 opgelopen tot net geen 12000. Blijkt uit jongste cijfers van recruiter Robert Walters en Jobfeed.
De werkgelegenheid in Nederland is in het laatste kwartaal van vorig jaar licht afgenomen. Ook het aantal vacatures ging omlaag, blijkt uit cijfers van het CBS. In de laatste drie maanden van het jaar waren er 14.000 banen minder. Tegelijkertijd daalde de werkloosheid.
Kunnen die kantoren echt allemaal opgezegd worden? Dat riepen we euforisch in de eerste lockdown. Maar onderzoek laat zien dat we toch echt het grootste deel van onze werkweek naar kantoor willen. Hoe gaat het níeuwe nieuwe werken er nou echt uitzien na corona? Dat hoor je in deze Werkverkenners.
Randstad heeft de schade van de coronacrisis beperkt weten te houden. De uitzender sloot het laatste kwartaal af met een omzet van bijna 5,7 miljard euro. Ook tot verbazing van topman Jacques van den Broek, overigens. 'We doen het in een aantal landen een stuk beter dan de markt.'
Uitzendbureau OTTO Work Force pleit voor een herinvoering van de uitzendvergunning, NBBU-directeur Marco Bastian pleit voor het beter naleven van de regels die al bestaan.
De schadevergoeding die de familie van Appie Nouri wil van zijn werkgever Ajax, zegt dat ook wat over aansprakelijkheid van werkgevers in het algemeen? Dat gaan we uitzoeken in deze BNR Werkverkenners.
Bedrijven geven vaker de voorkeur aan mensen met de nodige werkervaring, die direct volledig mee kunnen draaien, blijkt uit onderzoek van recruitmentorganisatie Walters People. Starters dreigen het kind van de rekening te worden.
'Corona maakt de zwakke plekken en gaten in ons arbeidsmarktbestel zichtbaar', zegt voorzitter Hans Borstlap van de commissie Regulering Werk, beter bekend als de Commissie Borstlap. Flex moet minder flex en vast moet minder vast, was een jaar geleden de conclusie van de commissie. Corona geeft die commissie genadeloos gelijk.
We hebben een potje gemaakt van de arbeidsmarkt, het roer moet om: flex moet minder flex en vast moet minder vast. Daarover spreken Roos Abelman en Meindert Schut uitgebreid met Hans Borstlap, voorzitter van de Commissie Regulering van Werk.
Wat doe ik hier? En wat doet mijn werk ertoe? Hogeropgeleiden zijn steeds meer bezig met zingevingsvragen. Waar je op moet inzetten om deze groep gemotiveerd aan het werk te houden,hoor je in deze BNR Werkverkenners.
Hoe komen vast en flex dichter bij elkaar? Hoe zorg je dat (om)scholing nu echt wordt opgepakt en dat iedereen duurzaam inzetbaar blijft? En wat moet er gebeuren om misstanden rond de woon- en werkomstandigheden voor arbeidsmigranten aan te pakken? Daarover gaat Het Nationale Arbeidsmarktdebat.
Zzp'ers moeten tijdens de avondklok makkelijker op pad kunnen, vindt de Vereniging Zelfstandigen Nederland. De belangenorganisatie vraagt het kabinet om met een speciale zelfstandigenverklaring te komen.
Op platformen melden mensen zich voor een klus. Klus gevonden of geklaard, dan checken ze weer uit. Zou dat niet op veel meer plekken kunnen? Zou dat projectmatige werken uiteindelijk de vaste baan kunnen gaan vervangen? Dat is de vraag in deze BNR Werkverkenners.
Na een jarenlange opmars lijkt flexibele arbeid op zijn retour. Het aantal flexwerkers daalde in twee jaar tijd met ruim 16 procent, tot net iets minder dan 1,7 miljoen. Het is de grootste daling sinds begin deze eeuw, meldt economenblad ESB op basis van onderzoek.
Shell schrapt circa 900 banen in Nederland als onderdeel van de eerder aangekondigde grote reorganisatie bij het olie- en gasconcern. Dat komt neer op ongeveer een tiende van het totale Nederlandse personeelsbestand.
We zijn er door de bank genomen niet zo goed in. Maar door corona en het thuiswerken is het wel extra belangrijk geworden: luisteren. Hoe doe je dat nou? Dat hoor je in deze BNR Werkverkenners.
Deutsche Telecom wil zijn Nederlandse dochter T-Mobile verkopen. Bedrijven komen in de problemen door de transitievergoeding voor ontslagen medewerkers. En de uitstootrechten die boeren hebben gekregen, zijn zo’n 18 miljard euro waard
Werknemers wacht een mager loonjaar, en dat komt door corona. Donald Trump zette een verkiezingsofficial in Georgia onder druk om stemmen te vinden die hem de winst zouden opleveren. En als we obesitas beter hadden aangepakt, was de coronapandemie minder heftig geweest.
Terugblikken, maar zeker ook vol hoop de blik naar voren. De laatste uitzending van het jaar grijpt BNR Werkverkenners aan om te kijken hoe corona het afgelopen jaar kleurde maar ook om te mijmeren over een leven na corona. Zou zich dat volgend jaar voordoen?Drie voorspellingen.
Ondanks de tweede corona-golf ligt het aantal ziek-meldingen afgelopen kwartaal veel lager dan normaal, meldt Arbo Unie. Een paar maanden geleden signaleerde het bedrijf nog een grote piek van het aantal zieken.
Het lukt maar niet om een betere verdeling tussen mannen en vrouwen in de top van het bedrijfsleven te krijgen. Daarom komt er nu voor raden van commissarissen een verplicht vrouwenquotum. Is dat de oplossing? Of moet er veel meer gebeuren? Dat zoeken we uit in deze BNR Werkverkenners.
Het kabinet doet onvoldoende voor jongeren om de coronaschade te beperken, zeggen de CNV- en FNV-jongeren. Bestuurders van de kleinere beursgenoteerde bedrijven denken na over alternatieven voor een notering aan het Damrak. En nu alle verbindingen met Europa zijn verbroken, is Groot Brittannië wel heel erg een eiland.
Voor de derde maand op rij is het aantal geregistreerde werklozen gedaald, zo meldt het CBS. En dat middenin een crisis. 'Het is lastig verklaren, maar we weten dat veel mensen stoppen met zoeken naar werk tijdens een crisis', zegt hoogleraar Arbeidsmarkt Ton Wilthagen van de Universiteit Tilburg.
In de Tweede Kamer gaan stemmen op om te controleren of we ook echt wel thuiswerken. GroenLinks en de PvdA voelen daar wel wat voor, zo zeggen deze partijen tegen BNR.
Niet weten of je wel je rekeningen kunt betalen volgende maand, zorgt voor verkramping in het werk. Maar zit je in een vast contract volledig in je comfortzone, dan word je niet genoeg uitgedaagd om jezelf te ontwikkelen. In deze BNR Werkverkenners gaan we op zoek naar de perfecte balans tussen onzekerheid en comfort.
De Denktank Coronacrisis waarschuwt dat starters, werkenden met een migratieachtergrond en mensen met een arbeidsbeperking door de crisis nóg meer kans lopen op langdurige werkloosheid en financiële problemen.
Morgen aan de slag. Zonder cv op te sturen, zonder sollicitatiegesprek. Met open hiring kan het. De eerste werkgevers zijn enthousiast, de eerste werknemers zeker ook. Zou de hele arbeidsmarkt moeten overstappen naar deze manier van personeel werven? In deze BNR Werkverkenners de voors en tegens.